各二级单位、部门：

2021年新一轮岗位聘用的岗位变动情况已获市人社局批准，拟签订新一轮事业单位聘用合同，现将合同签订要求及注意事项通知如下：

一、聘用合同及聘任协议书填写注意事项

（一）每位教职工需签订的是聘用合同（A3）和聘任协议书（A4）各两份，其中上一轮聘用合同签至退休的只需签订聘任协议书（A4）2份；

（二）各位教职工需登陆人力资源管理服务平台http://10.1.0.65/base/frame/login.jsp?FM_SYS_ID=hzzyjsxy

核对本人信息准确性，尤其是姓名、性别、文化程度、出生年月、身份证号码、地址（户籍地址）和电话等基本信息。如有错误，请在人事系统“信息修改”处发起申请进行修改；

（三）聘用合同期限：

1. 一般按合同中第（一）项（2021年7月1日至2024年6月30日）执行；

2. 符合下列条件之一的教职工，若本人提出，可签订聘用至退休的合同：

1) 在机关、事业单位连续工作满25年的；

2) 在本单位连续工作满10年且年龄距国家规定的退休年龄不足10年的； 

3) 患职业病或者因工负伤被确认大部分丧失劳动能力的；

4) 国家规定的其他条件。

二、时间要求

（一）如有错误，请教职工本人于9月30日前在人力资源管理服务平台“信息修改”处发起申请；

（二）符合相关条件，本人提出要签订至退休的，请于9月30日前向所在分院/部门提出，由分院/部门汇总人事处：

（三）各部门请在10月15日前到人事处统一领取本部门教职工的聘用合同及聘任协议书；

全体事业编制教职工本人填写相关信息并在乙方（签字）处签名后交到所在部门（教学单位交到综合办、其它部门交到考勤员处）；

（四）各部门请在10月26日前完成汇总及核对工作，将两份合同、协议交到人事处；

人事处盖章后将其中一份放入个人档案，另一份返回各部门，请各部门及时发到教职工本人手中，教职工本人请妥善保管。

工作联系人及联系电话：于潇，56700292。

 

 

人事处     

2021年9月23日