各二级学院、部门：

根据事业单位岗位设置管理有关文件要求及学校工作安排，现决定开展聘期考核和新一轮岗位聘用工作。现将有关事项通知如下：

一、 参加人员范围

2021年6月底在编在岗教职工（试用期、见习期人员除外）。

二、 工作安排与要求

（一）聘期考核

7月9日前教职工本人填写《abty·（集团）科技公司聘期考核登记表》（附件2），交到所在部门；所在部门于7月15日前确定考核结果并填写《聘期考核结果汇总情况表》（附件3），报送人事处。

（二）续聘申请

确定不符合晋级申报条件的教职工，请填写《abty·（集团）科技公司岗位续聘申请表》（附件4），于7月9日前将本人签名的纸质稿提交给所在部门，部门汇总后请于7月15日前提交给人事处。

（三）晋级申请

聘期考核合格并符合晋级申报条件的教职工，可参加本轮岗位晋级申请。申报时间和具体操作办法将于7月中旬发布在校园公告上，请相关人员及时关注。

三、其它

1.文件依据：《abty·（集团）科技公司2021年岗位聘用工作方案》（附件1）；

2.表格填写时可登录人力资源管理平台查询本人岗级和年度考核结果等信息。

3.联系人：于潇，联系电话56700292。

 

 

abty·（集团）科技公司

2021年7月6日